Schritt 2: Suchen

Wie finde ich passende NachfolgerInnen?

NachfolgerInnen finden Sie im Familienkreis, unter den MitarbeiterInnen oder durch eine externe Suche. Die Passung ist hierbei ausschlaggebend. So gaben 48% der InhaberInnen an, dass eine geplante Übergabe an der Passung zwischen Ihnen und der/m NachfolgerIn scheiterte. Dies lag mitunter an unterschiedlichen Erwartungen hinsichtlich des Kaufpreises und des Unternehmenswertes. Darüber hinaus auch an den jeweils gewünschten Kompetenzen. Ein Offenlegen der Wunschvorstellungen und Erwartungshaltungen ist dabei zielführend.

Wie finde ich ein passendes Unternehmen?

Möglicherweise beabsichtigen Sie das Unternehmen zu übernehmen, in dem Sie gerade arbeiten oder den Familienbetrieb. Auch sind externe Übernahmen möglich.  Unabhängig von der Übernahmeart sollten Sie das Unternehmen intensiv prüfen, um die Zukunftsfähigkeit zu bewerten und Risiken möglichst früh zu erkennen.

Legen Sie ebenso Ihre Wunschvorstellungen in Bezug auf das jeweilige Unternehmen fest und diskutieren Sie diese Vorstellungen mit der/m derzeitigen InhaberIn.

Die Passung zwischen InhaberIn und NachfolgerIn ist im Übergabeprozess entscheidend. Diagnostische Werkzeuge unterstützen die Suche und im Besonderen die Kommunikation zwischen InhaberIn und NachfolgerIn.

Nexxt Mittweida erhebt mit Ihnen durch eine Kompetenzdiagnostik Ihre Wünsche, Ziele und Vorstellungen.

Bei externen Übernahmen wird in einem weiteren Schritt ein anonymes Matching Camp durchgeführt.

Ich bin für Sie da!

Persönliche Unterstützung zeichnet uns aus.

Ihr Plus bei Nexxt Mittweida

  • Wir suchen eine/n geeignete/n NachfolgerIn.
  • Wir finden ein geeignetes Unternehmen.
  • Wir moderieren den Kennenlern-Prozess.